Nanco van Arkel, recruiter en mede-eigenaar van PRO Werving & Selectie.

Als recruiter heb ik het voorrecht om in de keuken van diverse organisaties te mogen kijken. Elke opdrachtgever heeft een eigen karakter, werkwijze en bovenal behoefte aan nieuwe collega’s.

Het verdiepen in andere organisatie en culturen is voor mijzelf de belangrijkste beweegreden om dit werk te doen. De afgelopen jaren heb ik vacatures vervuld op het gebied van Marketing & Sales, HR, Finance en Logistiek. Ook heb ik diverse kandidaten geplaatst voor specialistische vacatures binnen de ICT. Samen met mijn opdrachtgevers probeer ik in een goede en vakkundig weg te kiezen om een selectieproces te laten slagen.

Belangrijk onderdeel van het wervingsproces is het enthousiasmeren van kandidaten voor een organisatie. Daarom is het belangrijk om mijzelf goed te informeren en te verdiepen in een opdrachtgever.
Aangezien ik zeer klantgericht werk, hoeven mijn opdrachtgevers niet bang te zijn dat ik een voorgestelde kandidaat direct ook bij andere bedrijven ga voorstellen. Vanuit mijn opdrachtgevers verneem ik dat zij mij zien als betrokken, betrouwbaar en soms te kritisch.

Naast werken haal ik ook veel voldoening uit motorrijden, lezen en bergwandelen.

Wilt u graag meer informatie over de mogelijkheden inzake een samenwerking met mij of met één van mijn collega’s, dan informeer ik u graag hierover.




Mijn naam is Annemarie Smetsers, recruiter bij PRO Werving & Selectie.

Ik heb jaren ervaring in de personeelsbemiddeling. Mijn ervaringen gebruik ik nu om de beste kandidaten voor u te selecteren, vanuit vak- en mensenkennis.

Ik ben geïnteresseerd in wat mensen drijft om te werken en wat maakt dat ze ergens optimaal presteren. Door de bedrijven waarvoor ik werk goed te leren kennen, ben ik in staat om hier een kandidaat bij te zoeken die er als een vis in het water past. Vanuit mijn bedrijfskundige achtergrond ben ik goed in staat om de vakgebieden HR, marketing, finance, PR en operations te bedienen.

Naast mijn werk ben ik op het hockeyveld of op de golfbaan te vinden. Ook hou ik van koken en lekker eten.

Namens PRO Werving & Selectie ben ik u in elk geval graag van dienst!




Mijn naam is Thijs van Kempen, recruiter en tevens mede-eigenaar van PRO Werving & Selectie.

Met veel plezier werk ik alweer enige jaren als recruiter mee binnen dit bedrijf. Hierbij onderscheid ik mij doordat ik niet alleen vanuit de functie-inhoud maar ook vanuit het organisatie en/of ondernemersperspectief kijk naar de aspecten die van belang zijn om tot succesvolle bemiddeling te komen.
Karakter-afstemming met collega`s en/of leidinggevenden is zo`n aspect waar ik altijd aandacht aan besteed.

Het beste kom ik tot mijn recht in functies binnen het kader management/hoger management/sales/communicatie en marketing.
Mijn motto bij het werven en selecteren is de ondernemersgedachte: “zou ik zelf deze persoon aannemen?”.

Werving en selectie doe ik met veel plezier. Vooral als de opdrachtgever open en eerlijk zijn of haar verwachtingen uitspreekt en ik een goed inzicht krijg in de werkomgeving van de kandidaat. Communicatie is altijd open en eerlijk. Vaak spreek ik een exclusieve periode met mijn opdrachtgever af. Indien ik in die periode niet de juiste persoon vind, kan de vacature breed uitgezet worden.

Op persoonlijk vlak is mijn interesseveld breed. Naast hobby’s als sporten (waterpolo), lezen en koken, ga ik graag een weekendje weg op de motor en breng ik veel tijd door met zelfverdieping in (online-)marketing/communicatietechnieken.